В ГУФСИН России по Челябинской области выбрали лучшего кадрового работника

В ГУФСИН России по Челябинской области выбрали лучшего кадрового работника

Первый этап всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший работник службы кадров и работы с личным составом уголовно-исполнительной системы» прошел на базе Главного Управления и Учебного центра ГУФСИН области. В течение двух дней участники демонстрировали теоретические и практические навыки: знание законов, требований приказов, уровень строевой и физической подготовки, выполнение боевых приемов борьбы.

- Конкурс профессионального мастерства работников кадрового аппарата уголовно-исполнительной системы проводился впервые. Его цель - совершенствование системы кадрового обеспечения, поддержание морально-психологического состояния сотрудников и повышение престижа профессии в целом, - отметил начальник управления кадров и работы с личным составом ГУФСИН России по Челябинской области Дмитрий Гурлев.

Участникам предстояло проявить себя с разных сторон, в том числе и творчески: подготовить видеоролик о профессиональной деятельности. Дополнительным заданием стала проверка кандидатов на умение грамотно действовать в различных ситуациях, возникающих при работе с людьми. Офицерам предлагалось принять участие в отработке конкретных ситуаций, с которыми приходится сталкиваться в повседневной практике сотрудникам кадрового аппарата, проявив при этом не только свою компетентность, но и артистизм, находчивость и чувство юмора.

По результатам испытаний среди конкурсантов выявили наиболее подготовленных сотрудников. Победителем стал начальник отдела кадров Управления по конвоированию ГУФСИН области майор внутренней службы Денис Матвеев. Он примет участие во втором этапе конкурса, который пройдет в ГУФСИН России по Свердловской области. Его финалисты смогут испытать свои силы уже в заключительном, третьем этапе конкурса в ГУФСИН России по Новосибирской области.